为进一步贯彻干部队伍年轻化、知识化、专业化的方针，不断规范幼儿园中层管理干部选拔任用制度，真正让“想干事，会干事，能干事，干成事”的优秀管理人才走上幼儿园的中层岗位。2022年9月2日，常州市天宁区吉的堡幼儿园举行了中层干部竞聘大会。会议由教学主管夏老师主持，汪园长、中层干部以及全体教师参加了此次大会。

　　为确保此次竞聘顺利进行，幼儿园领导班子公开发布竞聘方案，共推出3个中层岗位。本次大会本着公开、公平、竞争、择优的干部选拔原则，激励中层干部树立“要我做”为“我要做”的服务思想，为优秀人才的脱颖而出搭建平台。参加本次竞聘的8位教师依抽签顺序进行演讲，竞聘者围绕自身工作经历、对所竞聘岗位的认识、岗位职责与担当等进行了详细的阐述。在现场答辩环节，竞聘人员分别对如何创造性地开展工作、如何激发团队成员内生动力等问题进行了即兴作答，进一步阐明对所竞聘岗位职责的深入理解。竞聘老师们精神饱满、感情充沛的精神风貌，积极昂扬、勇于担当的工作热情赢得了现场的阵阵掌声。

　　“竞”是开始，但“聘”不是结束。这次竞聘是展示风采的过程，是思考的过程，更是学习的过程。相信老师们在未来的新征程中会更加努力，为幼儿园的明天增光添彩。

　　撰稿人：眭清 陈俐君   审核人：常娴